智星計件工資軟件優(yōu)勢
月初、月底是財務(wù)人員最繁忙的時候，一邊忙于趕制各種稅務(wù)報表和申報，一邊又得加班加點忙著核算、核對工資，忙得焦頭爛額。智星軟件：工資隨時生成，無需月底突擊，省時省力。
手工關(guān)注的車間計件工資問題，計件工資怎么算?軟件自動計算車間計件工資，集體計件自動分?jǐn)偺幚?，輕松解決計件工資核算的問題;
薪資核算繁雜，動輒幾天甚至十幾天的核算量，讓人望而生畏。繁雜的統(tǒng)計量極容易出錯也要消耗很長時間才能算出工資，導(dǎo)致員工抵觸情緒，既影響生產(chǎn)也影響財務(wù)的公信度。智星軟件：快速準(zhǔn)確，及時高效，員工高興，老板滿意。
超量核算或重復(fù)核算的問題，手工核算出現(xiàn)重復(fù)計件問題不易發(fā)現(xiàn)，直接導(dǎo)致生產(chǎn)成本的增加。智星軟件：動態(tài)數(shù)據(jù)檢測，重復(fù)數(shù)據(jù)立時捕獲，杜絕重復(fù)計件問題。產(chǎn)量訂單動態(tài)監(jiān)控，超量預(yù)警。
核查困難，對賬復(fù)雜。工人對工資結(jié)果又異議，和財務(wù)查對復(fù)雜困難，動輒二三十天的計件統(tǒng)計量，一一對比也是件費神的事，若有三人、五人、甚至整廠員工的話，那工作量也無法想象，費力費神。智星軟件：按人員明細(xì)打印，員工可以自行核對，輕松省事。
區(qū)間統(tǒng)計無法實現(xiàn)。要統(tǒng)計某個時間段的計件情況，出具相關(guān)分析報告，數(shù)據(jù)提取無從下手。智星軟件：可以隨時查詢打印任意期間，任意人員，任意產(chǎn)品的計件情況。萬能查詢，查閱方便。
智星計件工資軟件功能
可設(shè)定計件數(shù)量是否允許超過訂單數(shù)量，解決了超量計件的問題。
無需關(guān)注計件工資一般怎么算的，軟件自動處理計件工資;
以訂單(制單)為基礎(chǔ)，即使是同一工序，允許不同的產(chǎn)品、不同訂單(制單)有不同的工序工價。
系統(tǒng)具備數(shù)據(jù)導(dǎo)入功能，對一些基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，完全可以從Excel導(dǎo)入到系統(tǒng)中(如人事資料、工序資料等)，解決了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)輸入的煩惱。
提供多角度數(shù)據(jù)查詢，同時提供條件查詢、模糊查詢等方式。您需要的數(shù)據(jù)，一清二楚，再也不用翻箱倒柜找紙張資料了。
制單可按工序類別(或工序部門)打印空白計件單，以便分發(fā)到各車間和組線，且可記錄制單的類別、打印時間和打印人員，以免重復(fù)打印和商業(yè)機(jī)密外泄。
制單可分款審核工序，即無須等整個制單全部審核完后，就可開始錄入計件。
制單提供結(jié)案功能，結(jié)案的制單將不再參與計件的輸入，解決了跨月計件數(shù)據(jù)可能出現(xiàn)的重復(fù)和超量。
只需按原來每天輸入計件的習(xí)慣，生產(chǎn)進(jìn)度報表在系統(tǒng)中自動生成，各制單的生產(chǎn)進(jìn)度一目了然，再也不用勞心勞力到車間里去統(tǒng)計了。
原來需要很長時間才能算出來、可能錯誤百出的工資，輕點鼠標(biāo)，工資單一會兒就出來了。
總而言之，實施智星計件工資管理系統(tǒng)，使繁瑣、易出錯的計件工資計算和生產(chǎn)進(jìn)度統(tǒng)計工作，都可能通過系統(tǒng)得以快速高效完成，節(jié)省時間和精力，降低成本。
同時，通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析，為企業(yè)的薪資管理策略與實施提供有力的支持，提高企業(yè)的信息化管理水平，解決了采用計件方式薪資核算企業(yè)管理中“剪不斷，理還亂”的計薪問題，使企業(yè)運作變得更有序、明晰、優(yōu)化。從此，您再也不用為計算工資又怕出錯而加班加點了，再也不用為查找一份資料而翻箱倒柜大半天了，不用為某個計薪人員離職導(dǎo)致的銜接問題而頭痛不已了。
智星計件工資軟件簡介
人事檔案:
(1) 豐富的人事資料管理：多達(dá)幾十項目的員工基本信息資料，以及工作經(jīng)歷、家庭情況資料，便于對員工進(jìn)行全方位的信息管理，超強(qiáng)的項目自定義功能，允許用戶定義任意項目。
全面的人事行政管理功能：合同管理、教育培訓(xùn)、工資變動、崗位變動、家庭成員。
產(chǎn)品信息：
產(chǎn)品信息，核心基礎(chǔ)資料
產(chǎn)品工序，相當(dāng)于生產(chǎn)工藝表。
計件策略，提供超單策略，激勵員工，提高生產(chǎn)積極性，對于一定產(chǎn)量范圍內(nèi)提供不同價格體系。超時策略，加班體系激勵的方式，可自定義加班系數(shù)，1.5倍，2倍等方式。
提供批量價格調(diào)整?？梢栽谒挟a(chǎn)品一次性普調(diào)。
預(yù)估工價，測算工序單價的利器，方便快捷，科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，適應(yīng)當(dāng)?shù)毓べY水平;
訂單信息
生成派工計劃，計件按單生產(chǎn)的依據(jù)， 打印派工單。
計件工資：
(1) 計件超訂單量控制功能(工序超訂單數(shù)錄入有提示,并有總量控制分析報表)，解決了計件中的總量控制問題。
(2)日薪監(jiān)控，設(shè)置日薪上限、日薪下限。對低于下限，高于上限的員工工資進(jìn)行警示，方便核查。也可根據(jù)相關(guān)公司政策對于低于下限的情況進(jìn)行補(bǔ)貼。
(3) 支持按標(biāo)準(zhǔn)工序計件、成品工序、制單工序計件等不同行業(yè)計件操作方式下的計件計時輸入。
(4) 支持集體計件(部門/小組計件)，集體計件的分配比例自由輸入。支持計件計時同步輸入(計件時輸入所耗工時)。 支持均攤，系數(shù)分?jǐn)?，出勤分?jǐn)?，系?shù)加出勤，出勤加班分?jǐn)偠喾N模式。支持自定義分?jǐn)傢椖浚瑵M足個性化管理需求。下載試用
(5)可按產(chǎn)品打印空白派工單，以便分發(fā)到車間和班組。
(6) 生產(chǎn)進(jìn)度報表在系統(tǒng)中自動生成，各制單、各款號、各工序生產(chǎn)進(jìn)度一目了然。
(7) 計件輸入方式支持以制單為主導(dǎo)(按制單上交計件明細(xì))和以人員為主導(dǎo)(員工上交計件本/票)兩種方式。
(8) 提供多角度數(shù)據(jù)查詢，如個人計件明細(xì)表、個人計件匯總表、制單生產(chǎn)進(jìn)度、制單工序進(jìn)度明細(xì)、制單工序超量明細(xì)、制單工序超量人員名單、制單特定查詢時間內(nèi)的工資情況、制單剩余工資情況、制單剩余工時情況等?？山y(tǒng)計各員工或部門任意時間段內(nèi)計件工資，及各制單/產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本與實際成本。
(9) 提供制單工序修改記錄功能，以防止無意或惡意修改。
(10) 提供計時(如計件人員計時派工等)數(shù)據(jù)錄入、一些輔助的項目如獎金也可以通過系統(tǒng)輸入。
(11) 支持中途調(diào)整制單工序單價(調(diào)價前按原單價，調(diào)價后按現(xiàn)單價)。
工資管理：
(1) 工資項目和工資計算公式由用戶自定義，完全滿足各種復(fù)雜工資計算方法下的工資計算要求。 打造屬于自己的月工資計算方法公式
(2) 全面解決月薪、日薪、時薪、個人/集體計件、主管提成/超產(chǎn)獎、混合(計時計件)及各種復(fù)雜薪資計算。
(3) 支持各類函數(shù)(如條件、取整及其他邏輯判斷等)，再復(fù)雜的工資計算方法都可得到解決。
(4) 支持部門內(nèi)績效評分的工資計算方式(如采取集體計件算出部門工資，再通過評分或考核系數(shù)進(jìn)行分配)。
(5) 對每個月會變動且無法通過公式自動計算的工資項目，可批量式輸入(和Excel一樣便捷的輸入方式)。
(6) 可讓人事、考勤、行政后勤等模塊的相關(guān)數(shù)據(jù)參與(自動獲取)工資計算(包括數(shù)學(xué)與邏輯運算等)。
(7) 等級式工資算法，允許不同員工工資等級擁有不同的工資項目，允許同一工資項目在不同等級中使用不同的計算公式，更好地解決員工工資計算多樣化的問題。
(8) 支持相關(guān)工資數(shù)據(jù)從EXCEL中導(dǎo)入系統(tǒng)，如考勤、底薪、保險、伙食、水電等數(shù)據(jù)，并參與工資計算。
(9) 可設(shè)定工資項目間的運算順序(先計算哪些項目，再計算哪些項目)，解決一些工資項目需要計算出其它項目后才能進(jìn)行計算的問題。如先計算計件工資，再計算超產(chǎn)獎;先計算應(yīng)發(fā)工資，再計算個人所得稅等。
(10) 可設(shè)定職位間的工資計算順序。如部門主管的獎金是根據(jù)該部門員工的工資進(jìn)行計算，可自動獲取該部門員工的工資，再通過公式自動計算出部門主管的獎金。
(11) 工資計算時間區(qū)間自由設(shè)定，如可計算1個月工資，也可計算45天工資，自由選擇(普通軟件只能按月)。
(12) 一鍵式工資計算，輕點鼠標(biāo)，工資全部自動計算。
(13) 強(qiáng)大的工資匯總功能，支持任意時間段的工資數(shù)據(jù)匯總，可精確匯總到每一個工資項目?？砂磫T工、部門等來匯總工資表。還可對各工資項目值進(jìn)行過濾分析，檢查出工資項目值中可能存在的異常數(shù)據(jù)。可完全自定義工資匯總表、工資條和銀行代發(fā)工資表等報表的格式。
(14) 可對不同等級的工資設(shè)置查詢權(quán)限，如主管以上級別員工工資只允許財務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理查看到。
強(qiáng)大的工資數(shù)據(jù)檢查功能，輕松找出因錯誤錄入導(dǎo)致的工資計算結(jié)果異常。
人員異動自動提醒;
工資項目任意定義，公式設(shè)置可以根據(jù)自己企業(yè)實際需要，組織相關(guān)公式，公式符合漢語邏輯，簡單易行。
用戶管理
分配用戶模塊， 功能，分工明確，結(jié)構(gòu)清晰，避免非授權(quán)使用，安全性高。(手工操作無權(quán)限可言，安全性極差。)
系統(tǒng)日志
追蹤各用戶，操作記錄。隨時反映每個操作點操作內(nèi)容，機(jī)器，IP。保障系統(tǒng)安全。
智星計件工資軟件更新日志：
1.修復(fù)部分bug
2.優(yōu)化了部分功能
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